HR Specialist

LANTECH LONGWAVE SPA Reggio nell'Emilia Italia Risorse Umane

Descrizione azienda

Lantech Longwave progetta, gestisce e integra soluzioni modulari, innovative, sicure e performanti negli ambiti Security, Networking, Datacenter & Cloud, Collaboration & AVI, TLC e Sviluppo Software.

È presente in undici sedi dislocate in nove città italiane e una in Svizzera: Reggio Emilia, Bologna, Padova, Verona, Milano, Besana Brianza, Roma, Modena, Parma e Chiasso.

Il Team di oltre 300 collaboratori opera con l'obiettivo di rendere la tecnologia alla portata di tutti, secondo il modello Customer Centric. Con più di 550 certificazioni dei principali Vendor internazionali, Lantech Longwave ha chiuso il 2021 con un fatturato di oltre 56 MLN€.

Ogni soluzione ICT viene pensata e progettata partendo dalle persone e, attraverso uno studio di fattibilità, viene definita la tecnologia più adeguata alla specifica esigenza, in termini di performance, affidabilità e sicurezza.

Con la suite di servizi gestiti - LION® - erogati h24 7*7 dal NOC e SOC Team - garantisce un monitoraggio real-time e una gestione continua in massima sicurezza dell'intera infrastruttura ICT delle aziende.

Lantech Longwave fa parte del Gruppo Zucchetti, prima software house in Europa con più di 7000 addetti e un fatturato di 1 MLD€.

www.lantechlongwave.it

Posizione

Il candidato/a, che risponderà alla Direzione HR, sarà inserito/a all’interno di un team giovane e dinamico e si occuperà di selezione e gestione del personale per le varie sedi dell’azienda.


La risorsa si occuperà delle seguenti attività:

  • Collaborare con diversi team interni ed i manager di linea per l’identificazione della necessità e la stesura della job description;
  • Effettuare la ricerca dei candidati maggiormente in linea con il profilo (prevalentemente con competenze in ambito IT), utilizzando varie fonti come Linkedin, networking, career day, Università, segnalazioni di dipendenti, etc;
  • Gestire il processo di selezione del candidato: screening dei CV ricevuti, organizzazione e gestione del colloquio, realizzazione delle interviste combinando vari metodi (es. colloqui strutturati, valutazioni competenze tecniche, domande comportamentali), predisposizione della ShortList da presentare al manager di linea con il quale confrontarsi durante l’intero processo, definire e presentare la proposta economica al candidato prescelto, gestire il processo di on-boarding gestire il feedback con tutte le persone che si sono candidate al ruolo;
  • Tenere monitorato il mercato IT, contattare i attivamente i potenziali candidati in relazione ai profili di maggior interesse aziendale;
  • Mantenere aggiornati i database aziendali, predisporre documenti di sintesi e presentazione;
  • Collaborare con l’HR Director e tutto il Team HR nella gestione del personale;
  • Partecipare ad eventi HR e iniziative di Employer Branding;

Requisiti

  • Esperienza pregressa di almeno 3 anni nella selezione e nella gestione del personale con comprovata conoscenza ed utilizzo dei processi e piattaforme di recruiting, es. Linkedin Recruiter;
  • Laurea triennale o specialistica, preferibile percorso di approfondimento in ambito risorse umane
  • Spiccate doti comunicative e capacità di negoziazione
  • Ottime capacità relazionali e di comunicazione interpersonale
  • Flessibilità, orientamento al risultato e collaborazione
  • Entusiasmo e senso di responsabilità
  • Costituisce titolo preferenziale l’aver maturato un’esperienza pregressa in ambito IT

Offriamo un ambiente di lavoro dinamico con colleghi competenti e motivati e la possibilità di entrare a far parte di un gruppo di successo, in forte crescita ed estremamente innovativo.


L’inserimento avverrà tramite con orario full-time presso la sede aziendale di Reggio Emilia.


L’inquadramento retributivo sarà commisurato all’esperienza ed alle competenze del/della candidato/a.



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L’elenco delle Società Contitolari del trattamento è rinvenibile al seguente link (https://www.zucchetti.it/website/cms/societa-del-gruppo.html) e l’accordo di contitolarità viene reso disponibile su richiesta dell’interessato, che può inviare una email all’indirizzo ufficio.privacy@zucchetti.it.

Le Società possono essere contattate ai seguenti recapiti: via Solferino n. 1 – 26900 Lodi (LO), tel: +39 0371/594.1; email: ufficio.privacy@zucchetti.it.

Il Responsabile della protezione dei dati è, per le Società del Gruppo che hanno effettuato la designazione, il dott. Mario Brocca, tel. +39 0371/594.3191, email: dpo@zucchetti.it; pec: dpogruppozucchetti@gruppozucchetti.it.

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